对于工龄二十年左右，距离退休五年左右的裁员赔偿，一般按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定，根据劳动者在本单位工作的年限来计算经济补偿金，每满一年支付一个月工资的标准。考虑到您的情况，若未能及时获得应有的赔偿，可能会影响到您的退休规划和生活保障。
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